采用灵活用工模式，个人有年龄限制？

使用灵活用工平台合作的人员会设定一定的年龄限制，以确保申请者具备相应的法律意识和独立生活能力，同时也需要符合用工需求和法规要求。
 
一般来说，灵活用工平台会要求申请合作者的年龄范围在18岁至60岁之间。
 
因为18岁以上的人员已经具备了法律意识和独立生活的能力，也不会过于缺乏职场经验；而60岁以下的人员则还有创造价值的空间，有一定施展能力和职场发展潜力。
 
不过，灵活用工的年龄限制会因为平台、行业、工种等因素而有所不同，具体年龄限制和其他要求可能因不同的灵活用工平台和地区有些变动。

因此，建议在使用灵活用工平台前，与专属客服了解平台的年龄限制及其他注意事项，沟通如有少量超龄人员是否可以协商接入。







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