企业如何选择靠谱的灵活用工平台？

灵活用工的出现无疑帮助企业弥补了传统用工模式带来的缺陷。但是，企业在选择灵活用工平台的时候就比较纠结了，如果没有选个靠谱的合作，最后受到影响还是企业自身，因此我们需要擦亮双眼，下面跟随新零工一起来看看当下的灵活用工平台要怎么选吧~

看灵活用工平台的实力

灵活用工市场鱼龙混杂，企业一旦选择了不良提供商，那么企业不但得不到有效的支持，还会为之付出更多成本，要承担更大的雇佣风险。

企业要通过全方位的观察，考察平台的技术实力，深入了解系统后台功能、流程时效性、方案安全性及合法合规性。

看灵活用工平台的口碑

考察平台公司的信誉，目前的灵活用工平台多是从人力资源公司转变而来，有若干公司操作不规范，口碑极差。

我们在选择灵活用工平台时，应该充分倾听业内业外的声音，不同行业的不同看法，才能有效的把握、选择判断灵活用工平台，最好是有服务同行业的案例，以及身边合作过还较好的平台，风险系数会更低一些。

看灵活用工平台的资质

考察灵活用工平台是否具备国家认证的合法资质，能够开具正规发票。一些灵活用工平台没有完善的业务流程，无法解决四流合一（业务流，合同流，资金流，票据流），一旦金税三期系统严查，后期会给企业带来税收的补缴和公司的征信抹黑。另外还要考察平台的资金结算问题，是否和第三方银行合作，以确保所有的资金能够被监控。





新零工灵活用工平台就是为企业提供人才共享、支付结算等高效便捷的服务，解决企业税务优化、票据合规问题，帮助企业实现灵活用工需求的创新型灵活用工一站式平台。

平台基于自主研发的线上结算系统，以安全合规、有据可循为基本原则，搭配电子签约、税务代缴、实时分账系统实现远程签约、一键完税、实时发薪。

新零工智能化操作系统将线上技术与线下商务有机结合，达到合同，发票，资金和业务“四流合一”，保证所有业务在工商、税务、银行和公安的监管下完成，保障交易合法和资金安全。

灵活用工越来越成为用工趋势，相信在政府政策规范、企业合规操作、从业者意识和技能的提升、第三方平台保障这些因素的共同推动下，灵活用工行业一定会迎来发展高峰，而新零工灵活用工平台也将迎来突破性的发展。



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