节税新模式-灵活用工平台

2023-05-05
有了灵活用工,就自然催生了灵活用工平台。相关统计显示,截止2019年,国内灵活用工市场规模达4787.69亿,年均复合增长率达45%。在疫情影响和政策推动下,国内灵活用工市场需求持续提升,预计2022年国内灵活用工市场规模约12246.95亿。不知不觉中,转眼成长为一个万亿市场(如图)

2016-2022我国灵活用工市场规模及增长


一、什么是 “灵活用工平台”?
1、本质:本质上,灵活用工是税筹的一种落地方式,是企业优化成本结构的一种具体办法,同时也是传统固定用工的补充。
2、连接桥梁:将灵活用工企业与灵活用工个人,接起来的桥梁。以平台的方式展现给两方的第三方服务商。
3、运作逻辑:灵活用工企业将业务发包给灵活用工平台,灵活用工平台与灵活用工个人构成劳动关系或民事关系,平台则从灵活用工企业购买服务或要求其代理结算。


二、灵活用工平台的优势:
1、优化管理成本:通过平台系统发薪,缴纳商保,用人单位只需按约定付款,省人省时省精力。
2、获取6%的增值税专用发票:企业通过灵活用工平台发包业务,平台能开具6%的增值税专用发票。从而解决了企业无票支出和因无法抵扣而税负重的问题。


三、灵活用工平台的业务逻辑
1、企业与灵活用工的业务闭环:企业通过在灵工平台:“签订合同—发包业务—结算资金—开具发票”。满足四流合一(合同流、资金流、发票流、业务流)。
2、灵活用工与从业者的业务闭环:从业者通过在灵工平台:“电子签约—承揽业务—结算佣金—代征完税”。满足四流合一(合同流、资金流、发票流、业务流)。
如下图:


灵活用工平台的业务逻辑

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