灵活用工平台是什么？企业如何选择安全的平台呢？

灵活用工为什么现在这么受企业青睐？目前各大企业都在使用灵活用工模式，以达到降本增效的效果，今天新零工小编来带大家了解一下什么是灵活用工平台、与传统用工有什么不同以及如何选择灵活用工平台。

一.什么是灵活用工平台？

灵活用工平台是针对灵活用工企业用工成本高、佣金发放困难和居间费无票支出等问题，为其量身定制解决方案，并提供任务发布、人员签约、佣金结算、个税申报、发票开具等一站式服务。

二.与传统用工有什么不同呢？

传统用工：传统用工模式更注重员工的长期性和稳定性。企业通过招聘流程来寻找适合的员工，并与他们签订劳动合同，发放是固定薪资，按月或年来支付薪酬。
灵活用工：灵活用工模式更适合对灵活性和效率有需求的企业，企业可以根据业务需求来调整人员变动，节约用工成本。这种模式更为灵活，不需要付出额外费用，也不需要复杂的入离职流程，企业节省了成本，人才价值也得到充分发挥。并且该模式结算方式灵活，由企业自行与个人约定好结算规则，比如按工作量或按小时、按天、按项目来结算。



灵活用工能够帮助企业降本增效，在劳动力资源配置上具有灵活性，但由于其模式的独特性而在税务处理上存在不少风险点，所以选好灵活用工平台很重要。

三.企业在选择灵活用工平台的时候，一定要特别注意以下几点：

1.签订的协议是否合规；
2.平台相关资质是否齐全，是否具有税局授权的委托代征资质
3.平台是否有完善的客户审查制度和内部风险控制体系；
4.能否保证业务的真实性和合理性，并做到业务证据链的留存；
5.资金管理是否安全；
6.平台能否提供合规发票、依法纳税；
7.在出现纠纷或者问题时是否能及时有效的解决。


希望以上内容能够有效帮助您更好地了解灵活用工，在选择灵活用工平台时对您有所帮助。




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