灵活用工对个人有哪些优势?

2024-05-07
随着经济的不断发展,除劳动、劳务用工这些大家所熟知的方式外,现在还有灵活用工。但是,个人为什么要选择灵活用工呢?有哪些优势呢?相信有就业人员正在被这些问题所困扰,下面新零工小编就和大家详细说明一下。


1、劳动、劳务用工模式下,企业有义务为员工缴纳社保,员工可以享受企业的福利待遇,个人收入的个人所得税由员工自行承担,个人实际到手可用于自由支配的工资较少。

2、灵活用工模式打破了传统的企业和员工之间的雇佣关系,双方秉承着自愿原则建立合作关系,企业无义务为合作方购买社保,个人收入的个人所得税由灵活用工平台代征代缴,个人和企业谈定的服务费是多少,完工验收合格后,个人实际到手可用于自由支配的就是多少。

3、合同是为了保障双方的合法权利,约定双方的义务,如果没有合同约束,一切将不可控。新零工运营已有近5年,已有近30万人员通过平台签约,合同合法合规,无需担心。


灵活用工平台代征代缴个税




综上所述,选择哪种用工方式,就业人员可以根据自身情况自主选择。
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